Q. 면접 거절했던 회사 재지원해도 괜찮을까요?

답변 4

• 뚭

  뚭치한국전자기술연구원

  코사원 ∙ 채택률 0%

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  비매너 아닙니다. 재지원하세요! 다만, 면접을 보게 된다면 면접 거절에 대한 질문을 할 수도 있으니 대비해 두시는게 좋겠습니다.

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• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  먼저 채택한번 꼭 부탁드립니다!! 결론부터 말하면 비매너는 아닙니다. 재지원해도 됩니다. 기업 입장에서 채용은 언제든 타이밍과 상황의 문제로 엇갈릴 수 있고, 질문자님 사례는 충분히 현실적인 선택 과정입니다. A회사는 당시 본인이 근무 중이어서 면접을 진행할 수 없었던 지원자일 뿐, 무단 노쇼나 번복을 한 것도 아닙니다. 오히려 정중하게 거절했다면 감점 요소가 없습니다. 또한 B회사 퇴사는 수습 전, 단기간이며 업무 적합성·거리 등 합리적 사유가 명확합니다.

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• 

  프로답변러YTN

  코부사장 ∙ 채택률 85%

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  멘티님 면접 제의를 거절했던 것은 당시 불가피한 상황이었기에 전혀 비매너가 아니며 오히려 이미 서류 검증이 끝난 인재라 재지원 시 합격 가능성이 매우 높습니다. 지원 시 인사담당자에게 당시에는 타사 재직으로 인해 아쉽게 기회를 놓쳤으나 여전히 해당 직무와 기업에 대한 열망이 크다는 점을 진정성 있게 어필하면 괘씸죄가 아닌 입사 의지가 강한 지원자로 평가받을 수 있습니다. 눈치 보지 말고 당당하게 다시 지원하는 것이 취업 성공을 위한 가장 확실한 정답입니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!

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• 대

  대한민국취준생파이팅포스코

  코부사장 ∙ 채택률 68%

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  안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 본인의 상황을 종합적으로 고려했을 때 A회사에 재지원할 수는 있으나 이미 본인께서 사전에 거절하신 이력이 존재하므로 재지원시 불이익이 발생하거나, 거절 당할수도 있다는 점에 대해서는 사전에 유념해주시기 바라겠습니다. B 회사에 근무하면서 B 회사와 적합하지 않다는 점을 인지하였기 때문에 현재 상황에서는 면접 제의가 왔던 A 회사에 재차 연락하는 것이 최선의 방안이라고 판단되며 A 회사의 인사담당자 측에서 재지원시 긍정적으로 검토하는 상황이 가장 best case라고 판단됩니다. 부디 좋은 결과가 있기를 기원하겠습니다. 참고하십시오.

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